Stellenangebote
Ihnen hat gefallen, was Sie bisher gelesen haben? Dann gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, dass Sie ein Teil von uns werden möchten!
Ihre Bewerbungsunterlagen werden wir für die Abstimmung mit unserem Suchprofil an ausgewählte Personen der relevanten Fachbereiche weitergeben. Wir behandeln Ihre Daten sorgfältig und vertraulich entsprechend geltenden Regelungen und löschen sie nach Abschluss des Bewerbungsprozesses aus unseren Systemen.
Sie haben noch Fragen?
Schauen Sie doch mal in unserem Bewerbungs-FAQ vorbei! Vielleicht finden Sie schon hier die passende Antwort auf Ihre Frage.
Ansonsten stehen wir Ihnen für alle Fragen rund um unsere ausgeschriebenen Stellen und unseren Bewerbungsprozess zur Verfügung.
Wie bewerbe ich mich?
In jeder Stellenanzeige finden Sie einen Button mit „Jetzt bewerben“. Wenn Sie diesen anklicken, werden Sie automatisch zu unserem Bewerbungsformular weitergeleitet. Hier geben Sie Ihre persönlichen Daten an und können Ihre Bewerbung als Datei hochladen.
Sind die Stellen, die auf der Karriereseite ausgeschrieben sind, aktuell?
Wir aktualisieren unsere Stellenanzeigen sehr zeitnah, die Stellenanzeigen auf unserer Karriereseite sind also aktuell. Wundern Sie sich nicht, wenn eine Stellenanzeige mehrere Monate online ist. Für einige Positionen suchen wir fortlaufend Verstärkung für unser Team. Falls eine Stelle zum Beispiel bei anderen Jobportalen auftaucht, auf unserer Karriereseite aber nicht, vertrauen Sie unserer Karriereseite.
Gibt es Ansprechpartner:innen, an die ich meine Bewerbung richten kann?
Sie können Ihre Bewerbung gerne an Laura Katzmann richten. Sie ist bei uns für das Recruiting verantwortlich und hilft Ihnen auch gerne bei all Ihren Fragen weiter. Sie können Sie telefonisch unter der 03691 260140 oder per E-Mail an karriere@diako-thueringen.de erreichen.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Zunächst laden Sie Ihre Bewerbung mit Hilfe unseres Online-Formulars hoch. Nach dem erfolgreichen Hochladen der Bewerbung erhalten Sie eine automatische Eingangsbestätigung. Wir bemühen uns, Ihnen so schnell wie möglich eine Rückmeldung zu geben.
Bei einer positiven Rückmeldung werden Sie entweder zuerst zu einem Telefon- oder Videointerview eingeladen oder erhalten direkt eine Gesprächseinladung.
Welche Unterlagen benötige ich für meine Bewerbung?
Ihre Unterlagen bestehen aus einem Anschreiben, Ihrem Lebenslauf und den relevanten Zeugnissen. Bitte erklären Sie uns, warum Sie der Job begeistert, warum Sie die richtige Person für diese Position sind und warum Sie in unser Team passen. Ergänzen Sie bei Initiativbewerbungen auch, welche Bereiche Sie sich gut vorstellen könnten. Am besten laden Sie das Ganze in einem PDF-Dokument hoch. Sie können maximal 10 MB in den Dateitypen PDF, JPEG, JPG und PNG hochladen.
Wer hat Einblick in meine Daten?
Ihre Daten behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Sie werden von der Abteilung Recruiting geprüft und an die am Bewerbungsprozess beteiligten Mitarbeitenden weitergeleitet.
Ich habe keine passende offene Position gefunden, kann ich mich initiativ bewerben?
Sie finden sich in einem unserer Themenfelder komplett wieder, dort ist jedoch gerade keine Stelle ausgeschrieben? Dann bewerben Sie sich doch einfach initiativ. Wir freuen uns, wenn Sie den ersten Schritt machen und Kontakt mit uns aufnehmen. Wir prüfen, in welchen Bereich Sie am besten passen und melden uns wieder bei Ihnen.
